集团公司领导到红色原野公司开展 “下基层 察民情 解民忧 暖民心”实践活动


7月20日,欧博·(中国)官网党委书记、董事长黄兆义到林发公司所属红色原野公司调研,听取“国企联村”产业项目进展情况汇报,进一步梳理问题清单,推动企业可持续发展。

黄兆义首先来到湖北东方神农生态科技开发有限公司考察蔬菜种植产业,与公司负责人座谈交流,强调要学习先进经验和有效做法,盘活存量资产资源,加强交流合作,实现共赢发展。

随后在红色原野公司主持召开座谈会。会上,林发公司党总支书记、董事长董炼从“国企联村”行动进展情况、存在困难、下一步打算等方面进行了汇报。

黄兆义指出,开展“下基层 察民情 解民忧 暖民心”实践活动,是践行以人民中心发展思想,推动党史学习教育常态化长效化的重要举措,要深入基层、深入群众,切实解决人民群众急难愁盼问题,确保党中央和省委、市委决策部署不折不扣落实到位,以优异成绩迎接党的二十大胜利召开。

就推动红色原野公司可持续发展,他强调要加快产业项目发展,做优做大红色教育培训业务、扩大水生植物规模,尽快推动农事体验中心的落地投产,实现一二三产业融合发展,形成稳健的产业发展模式;要规范合资公司管理运营,完善企业法人治理结构,推动村集体经济壮大和村民收入可持续增长;要坚持党建引领,高质量推进党支部标准化规范化建设,打造党建品牌,促进党建和业务互相促进、融合发展。他表示,集团公司将对照问题清单,继续支持林发公司和红色原野公司发展中存在的问题,上下共同努力,推动相关问题有效解决,以改革发展成果检验实践活动成效。

党委工作部、投资与资产运营部,林发公司、股权公司有关负责人参加考察和座谈。